Hoe zorg ik ervoor dat de mensen op de werkvloer veilig werken?
Als de blootstelling aan chemische producten te hoog is,wordt er van u verwacht dat u maatregelen neemt om de werksituatie voldoende veilig te maken en houden.
De juiste maatregelen zorgen ervoor dat uw collega's veilig kunnen werken met de aanwezige chemische producten.
Goede veiligheidsmaatregelen hebben het maximale effect tegen de minimale arbeidsbelasting en minimale kosten.
- Hanteer altijd de volgorde van de arbeidshygiënische strategie wanneer u een veiligheidsmaatregel kiest
- Schakel een kerndeskundige in om de gekozen maatregel te evalueren
- Zorg ervoor dat de gekozen maatregel voldoende blijft, ook als de productsamenstelling, classificatie of grenswaarde verandert
Ga meteen aan de slag met onze antwoorden op veel gestelde vragen.
1
Welke maatregelen zijn het meest effectief?
Kijk hoe je dit kan doen
2
Hoe beslis ik welke maatregelen te nemen?
Kijk hoe je dit kan doen
3
Hoe houd ik de kosten van de veiligheidsmaatregelen beheersbaar?
Kijk hoe je dit kan doen
4
Ben ik dan klaar?
Kijk hoe je dit kan doen
Gratis risico scan. Krijg grip op de compliancy van uw veiligheidsbeleid voor chemische producten.
Controleer nu of uw organisatie op hoofdlijnen voldoet aan de Nederlandse en Europese wetgeving met betrekking tot chemische producten.
- U ontvangt binnen 5 werkdagen een rapport op maat
- Uitkomsten zijn strikt vertrouwelijk
Veelgestelde vragen
Heeft u hier al eens over nagedacht?
Om te weten of u maatregelen moet nemen, moet u eerst weten hoe hoog de blootstelling is.
Als uit de blootstellingsschatting of -meting blijkt dat de blootstelling de grenswaarde overschrijdt, moet u direct maatregelen nemen. In dit geval mag u tijdelijk PBM’s inzetten om de blootstelling terug te dringen. Vervolgens moet u op zoek gaan naar een passende, structurele oplossing volgens de arbeidshygiënische strategie.
Als de uitkomst van de schatting in de buurt komt van de grenswaarde is het raadzaam om een meting uit te laten voeren door een arbeidshygiënist. Een meting is immers nauwkeuriger dan een scahtting. Op basis van deze uitkomst weet u of u maatregelen moet nemen.
Er zijn grofweg 4 categorieën maatregelen die u kunt nemen:
- Bronmaatregelen: het product vervangen door een minder gevaarlijk alternatief.
- Technische maatregelen: zoals gepaste afzuiging of het afschermen van het werkproces.
- Collectieve maatregelen: bijvoorbeeld taakroulatie om de blootstellingsduur terug te brengen.
- Persoonlijke beschermingsmiddelen: zoals gepaste handschoenen of adembescherming.
Een passende maatregel heeft het maximale effect tegen de minimale arbeidsbelasting en minimale kosten. Daarbij bent u wettelijk verplicht om bij de keuze voor een maatregel te werken volgens de arbeidshygiënische strategie. De volgorde van deze strategie is:
- Bronmaatregelen: het product vervangen door een minder gevaarlijk alternatief.
- Technische maatregelen: zoals gepaste afzuiging of het afschermen van het werkproces.
- Collectieve maatregelen: bijvoorbeeld taakroulatie om de blootstellingsduur terug te brengen.
- Persoonlijke beschermingsmiddelen: zoals gepaste handschoenen of adembescherming.
Ja, het is verplicht om de maatregelen en de afwegingen bij de keuze voor een maatregel te registeren en te laten evalueren door een kerndeskundige. Omdat u bij het kiezen voor een maatregel altijd de stand van de wetenschap moet volgen, moet u de keuze regelmatig evalueren.
Het is ook mogelijk dat de samenstelling van een product of de grenswaarde van een product wordt aangepast waardoor de gekozen maatregel niet meer afdoende is. Zorg er dus altijd voor dat u het stoffen- en blootstellingsregister goed bijhoudt. Zo ziet u het direct wanneer iets verandert dat invloed kan hebben op de effectiviteit van een maatregel.
Toxic kan dit ook voor u bijhouden en u er direct van op de hoogte brengen wanneer u een matregel moet heroverwegen. Klik hier voor meer informatie over onze oplossingen.
Wanneer u kiest voor een maatregel, moet u deze keuze motiveren en laten evalueren door een kerndeskundige (bij voorkeur een arbeidshygiënist). De gemaakte keuze en motivatie hiervoor moet u vastleggen.
